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出国务工常见问题问答

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出国务工常见问题问答

[出国指南]-[友情提示] 来源中国国际劳务信息网 作者佚名 点击数  更新时间2008年2月9日 23:16:51

近年来随着我国对外劳务合作的稳步发展许多人想出国务工的愿望比较强烈但是他们对国家的相关对外劳务合作政策和行业规范却知之甚少以致不知通过?#27779;?#36884;径实现自己的愿望同时目前社会上有关出国务工的各?#20013;?#24687;十分杂乱渠道不一也给劳务人员出国务工带来一定风险为了帮助大家掌握最基本和最实用的出国务工知识引导大家通过正规渠道出国务工降低劳务人员出国务工风险增强劳务人员自我为维权意识我们编写了这本小册子以期更好地服务劳务人员满足劳务人员的需求
本文帮助您或您的?#23376;?#20102;解国家关于出国务工日本称?#34892;?#29983;的规定办理程序注意事项等相关知识防止上当受骗维护自身合法权益我们希望本手册能解答您所关心的问题成为伴随您出国务工全过程中的?#38469;?#30410;友我们也衷心祝愿所有想出国务工的劳务人员都能通过正当渠道安全地走出去?#20445;?#24179;安地回到家  
 
 
劳务人员出国务工维权知识问答
 
内容概要
一外派劳务公司的合法性
二外派劳务项目的真实性
三报名前应注意事项
四出国务工的程序和条件
五签署合同的注意事项
六外派劳务收费标准
七在国境外工作注意事项
八外派劳务纠纷处理
九部分国家地区合同工资最低标准
 
劳务人员出国务工维权知识问答
 
一外派劳务公司的合法性
特别提示
出国务工要选择正规渠道通过商务部批准的外派劳务公司办理不要听信非法劳务中介的虚假宣传防止上当受骗
问如?#31283;?#35748;经营公司的合法性
外派劳务公司应具有商务部批准的对外劳务合作经营资格名单可到商务部网站出国劳务网查询也?#19978;?#22320;方商务主管部门查询或要求公司出示当年通过商务部年审的对外劳务合作经营资格证书或对外承包工程经营资格证书?#32602;?#21450;公司营业执照
 
外派劳务项目的真实性
特别提示
近年来一些非法中介利用部分急欲出国务工人员的无知或侥幸心理虚构项目信息刊登和散布虚假广告给上当受骗人员及其家属造成极大的经?#30431;?#22833;和精神伤害?#29616;?#22320;干扰和破坏了我国对外劳务合作的正常经营秩序?#28304;?#24744;要保?#25351;?#24230;警惕
问如何获得出国劳务招聘信息
一般情况下您可以从电视广播报纸网络媒体获得各种招收出国劳务人员的信息也可以从具有国家主管部门批准经营资格的公司获得信息对获得的出国务工信息应注意辨别真假防止上当受骗
问怎样了解外派劳务项目的真实性
您通过报纸电视等媒体或外派劳务公司获得出国劳务信息后一定要核实信息是否准确根据国家有关规定地方商务主管部门负责本地区的外派劳务项目审查如有必要您可以向地方商务主管部门了解外派劳务项目的真实性
 
报名前应注意事项
特别提示
出国务工要做好心理准备有的地方工作条件十分艰苦?#34892;?#22269;家地区存在一定风险要谨慎决定
问报名前应了解哪些情况
您在报名前要向外派劳务公司?#38505;?#20102;解项目情况如要去工作的国家外国雇主名称将从事的工作内容工作期限有没有试用期每月或每周工作天数每天工作时间等特别要了解工资待遇如月基本工资超时和节假日加班费以及工资和加班费发放方式一般情况下工资以下列方式发放一是外方雇主直接将工?#25163;?#20184;给您或存入您的银行户头二是通过外派劳务公司转交给您
 
四出国务工的程序和条件
特别提示
出国务工要取得工作的国家发放的工作许可并办理工作签证这些?#20013;?#30001;外国雇主负责办理切不可持商务旅游签证出国务工不得向外派劳务公司隐瞒本人和家族精神病传染病慢性病史
问出国务工前需要经过哪些程序具备?#27779;?#26465;件
出国务工前您应参加体检适应性培训和?#38469;ԡ?#20197;及面试在取?#38376;?#35757;合格证后办理护照和国际旅行健?#23548;?#26597;证明书按照国家规定不允许离境的人员,以及按照劳务输入国规定不允许入境的人员不能出国务工
问为什么要参加培训
培训将帮助您进一步了解有关国家的情况了解您出国工作的基本权利和义务帮助您更快适应国外工作环?#24120;?#24182;提高您的工作技能您只有参加培训并?#38469;?#21512;格后才能取得外派劳务培训合格证没有获得外派劳务培训合格证的人?#26412;?#19981;能被派往国外务工
问为什么不能?#33268;?#28216;商务等签证出国务工
旅游签证是某国?#26500;?#22312;您护照上签发的准许您去该国旅游的入境签?#31181;?#26126;商务签证是某国?#26500;?#22312;您护照上签发的准许您去该国开展商务活动的入境签?#31181;?#26126;如果您?#33268;?#28216;或商务签证到某国务工属于未经该国政府批准而在该国非法工作的违法行为必然要受到该国相关法律法规的惩处
 
五签署合同的注意事项
特别提示
出国务工时您要与外派劳务公司和外方雇主分别签订合同签订合同时要?#38505;?#23457;核合同内容不要与不法中介或个人签订合同合同是您与外派劳务公司与雇主之间的构成民事法律关系的重要依据您要?#21672;?#20445;管好合同文本
问签署合同需要注意什么?
出国务工前您应与外派劳务公司签署合同在国外务工期间您应与外方雇主签订雇佣合同两份合同中关于劳务人员权利和义务的内容应一致要特别注意合同中必须有下?#24515;?#23481;工作地点职业工种劳动条件工作时间休息休假劳动报酬交通生活条件保险双方的权利与义务及违约责任合同变更及解除劳动合同的方式及条件女工和特殊工种劳动保护条件纠纷和争议处理办法工伤亡事故处理办法等与外派劳务公司签署的合同应明确出国前收费的标准
 
六外派劳务收费标准
特别提示
为了维护外派劳务人员的合法权益国家制定了相关政策中国对外承包工程商会制定了相关行业规范您可通过国家商务部网站中国对外承包工程商会网站查询相关规定
问?#21644;?#27966;劳务需要缴纳哪些费用具体收费标?#38469;?#20160;么
答收费项目及标准如下
1.国家允许外派劳务公司按照规定向劳务人员收取服务费收费金额不能超过您与外派劳务公司签订的合同工?#39318;?#39069;的12.5%
2.您不必交纳出国务工的履?#24613;?#35777;金或押金但可以按照外派劳务公司要求投保履?#24613;?#35777;保险
3.办理出国?#20013;?#26102;您应按国家规定标准向有关部门交?#21830;?#26816;费培训费护照费签证费合同公证?#35757;取?#36825;些费用需要您个人承担并不再退还您在办理出国务工事宜期间所发生的差旅费也需自理
4往返机票费用应按您与外派劳务公司签署的合同规定执?#23567;?#24744;不要向经商务部批准的外派劳务公司以外的中介或个人支?#24230;?#20309;费用
 
七在国外工作注意事项
特别提示
遵纪守法诚信守诺是中国人的传统美德任何损害国家利益民族形象的行为举止都将受到?#22836;?#20316;为中华人民共和国的公民您在国外工作期间国家会保护您的合法权益但是您如果在国外违法犯罪或通过不正规途径出国务工您的权益就无法得到保证
问在国外工作期间需要注意什么
答需要注意的事项如下
1.遵守中国法律及您去工作国家的法律法规尊重当地人的风俗习惯不要参加任何?#38382;?#30340;政治组织和邪教组织及其它非法组织和团体不要出入色情赌博场所
2.不要擅自脱离工作岗位合同到期后要按期回国未经许可脱离原岗位到别的地方工作或是合同到期后滞留不归?#38469;?#36829;反中国及外国相关法律的行为会被逮?#37117;?#25276;或遣送回国
3.在境外工作生活要注意安全要遵守工作现场的安全防范规程注意居住安全外出安全交通安全?#21672;?#20445;管好自己的财物和身份证件例如护照工作准证等要牢记应急情况下通讯联络方法?#20146;?#26377;关应急求救电话
4.出国务工如遇到紧急情况要保持冷静并尽快与外派劳务公司或我国驻所在国使领馆联系寻求援助不要采取过激行为
问在国外工作期间怎样应对可能遇到的困难
您在国外工作期间难免会遇到一些问题或纠纷如遇到雇主未按照合同提供生活设施拖欠工资扣发加班费挨打受骂等情况或发生伤亡自然灾害战争等紧急事件时切记要始终保持理性和冷静通过以下途径和办法寻求保护自己的权益
1您与雇主之间的矛盾可依据您与雇主签订的雇佣合同?#32602;?#21521;外派劳务公司或公司在当地的代表?#20174;常?#35831;他们依据外派劳务公司与雇主签订的劳务合作合同与雇主交涉或参与共同协商解决问题
2您与外派劳务公司之间的纠?#31069;?#35201;依据双方签订的合同协商解决如协商解决无效?#19978;?#20013;国对外承包工程商会外派劳务人员投诉中心书面?#20174;常?#25110;回国后通过法律程序解决
3依据协议未能解决的重大问题您?#19978;?#25105;驻在国大使领事馆?#20174;常?#36827;行咨询或寻求帮助
4若发生自然灾害战争等紧急事件时外派劳务公司和我驻外使领馆会主动给您提供帮助尽最大努力保证您的生命安全您要积极配合有关方面的援助工作服从他们的救援?#25165;Q?/div>
八外派劳务纠纷处理
特别提示
您在国外工作期间遇到纠纷时切勿受他人挑唆鼓惑采取过激行为如罢工游?#23567;?#32858;众围堵我使领馆等 应通过合法途径理性方式?#20174;?#35785;求解决问题凡因触犯当地法律或违反合同规定而导致的后果本人必须承担相应的民事或刑事责任
问遇到纠?#23376;?#23547;求?#27779;?#36884;径帮助解决
1.在国内您可通过电话或?#22987;?#30340;方?#36739;?#20013;国对外承包工程商会外派劳务人员投诉中心投诉投诉电话010-84242447或84242557投诉地?#32602;本?#24066;东城区安定门外东后巷28号1414室邮编100710
2.在国外您可根据雇佣合同与外国雇主交涉也?#19978;?#22806;派劳务公司或其在境外的管理机构?#20174;常?#32039;急情况下?#19978;?#25105;驻所在国使领馆寻求援助
 
九部分国家地区合同工资最低标准及服务费标准
特别提示
中国对外承包工程商会是我国从事对外承包工程和劳务合作业务企业的全国性行业组织根据我国政府有关政策和主要劳务输入国家的有关法律法规对?#25215;?#22269;家或?#25215;?#34892;业还制定了具体的最低合同工?#26102;?#20934;外派劳务公司服务费收取标准您在与外派劳务公司签署合同前可?#25569;?#36825;些标准研读合同以免以后发生争议需要注意的是下述标准并非一成不变根据国别地区劳务市场供需情况等变化而调整制订的最新标准您可通过中国对外承包工程网站随时查阅
部分国家行业最低合同工?#26102;?#20934;
新加坡不低于650新元/月
日本不低于6万日元第一年?#34892;?#26399;/月
毛里求斯不低于120美元/月
约旦不低于180美元/月
塞班?#22909;?#23567;时3.55美元/小时
对台渔工不低于280美元/月
部分国家地区服务费收取标准:
毛里求斯 6000元人民币/每人
以色列2.5万元人民币/每人
新加坡1.9万元人民币/每人
纳米比亚8000元人民币/每人
约旦8000元人民币/每人
德国厨师2.5万元人民币/每人

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